기업 사회적 책임 (CSR)

Epiq 기업 사회적 책임 (CSR) 프로그램

CSR 성명

우리 중 많은 사람들에게 사회적으로 책임있는 행동은 우리가 누구인지, 그리고 우리가 이 사업에 참여한 이유입니다. 우리는 유용한 제품과 서비스를 제공하고, 사회에 일자리와 기회를 제공하며 의미 있는 작업을 통해 만족을 느끼고자 합니다. Epiq는 사회와 환경에 대한 존중이 옳은 일뿐만 아니라 우리 비즈니스의 중요한 성공 요소임을 인식합니다. ISO 26000 표준을 통한 안내 (그리고 유엔 지속 가능한 개발 목표 및 유엔 글로벌 컴팩트와 같은 다른 국제 기준과의 연계)를 통해 Epiq는 경제적, 사회적 및 환경적으로 지속 가능성을 향상시키기 위한 조치를 실시하기 위한 CSR 여정을 시작했습니다.

미션

Epiq는 ISO 26000 원칙을 계속해서 비즈니스 전략, 문화 및 일상적 운영에 통합하며 CSR 이니셔티브, 문서화 및 보고서를 만들고 개선하기 위해 헌신합니다.

비전

Epiq는 ISO 26000의 책임, 투명성, 윤리적 행동, 이해관계자 이해, 법률 존중, 국제 행동 규범 존중 및 인권 존중 원칙을 준수합니다. 이를 기반으로 우리는 사회적 책임 있는 기업들이 다루는 핵심 문제에 집중하고 있습니다: 인권, 노동 관행, 환경 문제, 공정한 운영 관행, 소비자 문제 및 지역 사회 참여 및 발전.

인권: Epiq가 모든 개인을 다루는 방식

• 아동 노동 또는 강제 노동/인신매매 방지 조치
• 건강하고 안전하며 적절하며 위생적인 작업 시설 제공
• 모든 형태의 차별과 괴롭힘으로부터 보호하기 위한 조치

노동: Epiq가 건강하고 안전한 작업 환경, 경력 관리, 구조화된 사회적 대화 및 교육을 제공하는 방식

• 최저 임금 기준, 직장 다양성 및 포용성 KPI 준수
• 보상 프로세스, 직원 만족도 조사, 기술 개발
• 직원 건강: COVID-19, 스트레스, 원격 근무

환경: Epiq가 직면한 문제 및 어떻게 완화하고 있는지

• 사무실에서의 에너지 사용 및 절약, 화학물질 사용/ 처리/저장, 기술/장비 업그레이드를 통한 에너지 소비 감소
• 교통/출퇴근/출장에서의 이산화탄소 배출 감소 조치 (탄소 중립 항공 여행, 원격 회의, 비디오 회의, 유연한 근무 전략)
• IT 인프라의 에너지 소비 감소 조치
• 종이/판지 폐기물, 토너/잉크 카트리지, IT 장비 등의 폐기물 관리 및 재활용 조치

운영 관행: Epiq의 비즈니스 윤리

• 윤리, 반부패 및 부패 방지, 공정 거래, 반경쟁적인 관행에 대한 정책 및 조치
• 정보 보안 및 개인 정보 보호에 대한 신중한 검토
• 사회적 또는 환경적 요소를 조달에 통합하기 위한 정책 및 조치

지역 사회 발전

• 직원 및 지역 사회가 COVID-19, 자연 재해/겨울철 날씨 및 기타 재앙의 영향을 관리하고 회복하기 위한 지원
• 공급업체 다양성, 지역 사회 활동, 기부, 지도 및 기타 D&I 이니셔티브